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許多小企業認為各種培訓活動會浪費大量的資本和時間，所以作為一個小企業不需要浪費精神組織這些活動，這個想法可以說是非常錯誤的，無論是大、中、小企業，想要得到更好的發展，是促進企業團隊凝聚力和向心力，定期停止擴大培訓活動，讓小企業全方面推廣，競爭力會更強。
首先，在小企業的發展過程中，對資本控制的要求須更加嚴格。由于自身的財務實力不是很強，活動資金也不是很充足，他們通常想要控制資本。但是，在控制資本的同時，我們須注意值得投資的地方。不要吝嗇，小企業需要停止拓展和鍛煉，這樣，我們就可以全方面提高公司內部員工的實力，增強員工對小企業的歸屬感，防止人才流失。
其次，許多小企業在發展過程中總是遇到很多障礙，逐漸被行業淘汰，是因為投資中心非常吝嗇，不注意企業拓展培訓和各種團體建設活動，會讓團隊放松，沒有辦法促進員工工作積極性，形成嚴重的人才流失，這將對公司產生很大的影響，所以定期發展培訓非常重要，小企業應注意定期活動。
我相信，通過以上內容的介紹，我們應該對青島拓展培訓活動的意義有更深入的了解。大、中、小企業都需要注意拓展培訓的重要性。這是團隊建設中重要的活動類型。此次活動可以促進企業員工的積極性，增強歸屬感，特別是在今后的工作中，員工將認識到集體合作的重要性。
跨出今天一小步，邁出人生一大步
